|
Ahoj Reader, tak tuhle větu sdělil přes celou kancelář kolega jinému kolegovi. Neušla tedy a ani mé pozornosti. K tomu ještě dodal, že zažil za celou svou korporátní historii už tolik lidí, kteří byli úplně nepostradatelní. Přesto po jejich odchodu nenastal žádný velký problém. Co bylo potřeba, to převzali jiní. Musel jsem mu dát za pravdu, tedy až na tu první část s tím půlrokem :-) Kdyby si toho nikdo nevšiml :-). I moje zkušenost s individuálními odchody důležitých lidí je velmi podobná, tedy někdo, na kom zdánlivě leželo celé know how byl najednou pryč, a know how často v trochu jiné podobě dále přetrvávalo. Často se ukázalo, že velká část toho know how nakonec pokračuje dál, jen jiným způsobem, s jinými lidmi. Tedy evidentně platí, že vědomí vlastní nepostradatelnosti, i nakonec toto vědomí o daném jedinci na straně jeho spolupracovníků, je jen iluze. Ve skutečnosti nikdo není nepostradatelný a díra po jeho dosavadní roli se zacelí celkem rychle. V mnohých lidech tato pravda vyvolává pocit nejistoty, strachu z budoucnosti. Snaha se držet toho co je, a jak to je, poskytuje falešný pocit bezpečí a předvídatelnosti. Na druhou stranu je to jeden z největších stresorů. Jedinec se snaží vyhovět všem svým rolím, ostatní počítají s tím, že to či ono vyřizuje jen on. Tím objem práce roste a objem volného času na svůj vlastní rozvoj a odpočinek klesá. Současně dochází často k takové identifikaci se svou rolí, že člověk zapomíná na to, kým je, co jsou jeho vlastní priority, v čem je skutečně dobrý, co ho skutečně baví. Jeho hodnota pak paradoxně klesá. S odchodem z nepostradatelné role naopak najednou ztrácí vše. Role zabrala naprostou většinu jeho života a najednou je tam prázdno. Prázdno, které není čím zaplnit. Neví, co ho baví, neví, co chce dál dělat. Tak často jde znovu do podobných rolí na podobných místech bez sebereflexe a zapomíná tak na svoje vlastní já. Já si uvědomil, že pravda o nepostradatelnosti je vlastně moc úlevná. Neboť není třeba lpět na něčem, co ztratilo význam. Tak jak tak po Tvém odchodu nebude velký problém s náhradou, a proto se můžeš plně soustředit na to, co je Tvé, co chceš dělat, čím už jsi a co Tě baví. Nikoho nenavádím ke zbrklým změnám. Máš však velkou svobodu udělat se svým životem přesně to, co má být podle Tebe, a to dokonce v pravý okamžik. Podmínkou je ovšem spojení se svým já, nikoli svou rolí. Krásný nový pracovní týden přeji, Petr
Nedělní inspiraci můžeš dostávat každou neděli e-mailem, stačí se zaregistrovat na stránkách nedelniinspirace.cz |
Nedělní inspiraci můžeš mít také každý týden v svém e-mailu.
Ahoj Reader, tento týden jsem uvedl do chodu jedno mé důležité rozhodnutí, které zrálo už opravdu dlouho. Bude měnit směr mého života. Nikdy k němu nebyla taková příležitost jako právě v tuto chvíli. Zároveň ale je dost riskantní, vyjde - nevyjde můj záměr? Nahradí to dosavadní jistotu, když je to tak nejisté. Můj strach říká, "vydrž, jistota je jistota", kreativní část mého já, ovšem říká "No bez této změny by ses úplně zahrabal, neuplatnil bys to, co jsi, kým jsi. Teď je ta pravá chvíle."...
Ahoj Reader, tento týden mě oslovil poměrně krátký rozhovor Reinholda Messnera, který mimo jiné úspěchy, zdolal například všech 14 vrcholů Himaláje nad 8000 m bez použití kyslíku. Dnes už s věkem přes 80 let dává svůj pohled na svět k dispozici pro inspiraci všem ostatním. To, co mě tam nejvíce zaujalo bylo vyprávění, jak hory učí osobní zodpovědnosti. Jak s minimem věcí a zabezpečení dokázal vlastně vše velké pro co je známý. Jak teprve s nástupem do skalní stěny pocítí celou tíhu...
Ahoj Reader, vydali jsme se s přáteli na dovolenou do Gruzie, plánovanou už od minulého roku. Stěžejním bodem plánu byla horská túra na východní straně Kavkazu v parku Tušeti. Z ninulé návštěvy jsme si odnesli touhu projit si tamní odlehlou přírodu alespoň dvoudenní túrou. Jen se tam dostat je jízda na zhruba 5 hodin terénním vozem v divoké horské přírodě. V plánu bylo vše včetně rezervovaneho ubytovani na průchozím bodě. A vše ukazovalo na krásný zážiitek. Jenže najednou zapípala smska od...